時間:2020-07-15 15:04:13來源:本站整理作者:xl點擊:
在求職的過程中,稍不注意,可能會掉入對方的陷阱當(dāng)中,這個社會還是有陰暗復(fù)雜的一面,那么,求職中會面臨哪些陷阱?如何避免被騙?下面八寶網(wǎng)小編就來說說。

1、虛假廣告陷阱
用人單位為招到條件較好的畢業(yè)生,會夸大或隱瞞公司的真實情況,現(xiàn)在的網(wǎng)絡(luò)時代,很多的求職信息都是從網(wǎng)絡(luò)上進行傳播,虛假廣告很難被證實。
比如:在發(fā)布招聘信息時,故意擴大用人單位規(guī)模和崗位數(shù)量,進行虛假宣傳;或者把招聘職位寫得冠冕堂皇,不是“經(jīng)理”就是“總監(jiān)”,但實際上卻只是“辦事員”、“業(yè)務(wù)員”,根本沒有廣告上寫的那么誘人。
2、錢財欺騙
一些單位要求應(yīng)聘大學(xué)生先培訓(xùn)后上崗,這點要求看似無可厚非,但是培訓(xùn)費要大學(xué)生自己掏腰包的時候,你就要小心了,很多人在付完培訓(xùn)費后連培訓(xùn)班都沒有上到,再聯(lián)系單位已經(jīng)聯(lián)系不到了。
另外,還一些不法單位先以高薪誘惑大學(xué)生做兼職,等做完以后,大學(xué)生卻遲遲領(lǐng)不到報酬,再加上只是兼職,沒有簽訂勞動合同,公司不認(rèn)賬,這些人也沒有辦法為自己的權(quán)益申訴。
3、推銷陷阱
現(xiàn)在不少公司,會使用推銷的手段,當(dāng)有新人來應(yīng)聘的時候,會給對方一份產(chǎn)品,要求在一周內(nèi)盡力推銷,并以此作為考核應(yīng)聘者的測試。不花一分錢,就能既簡單地找到銷售高手,又能解決當(dāng)前業(yè)績問題,可謂是一箭雙雕。

第一招:辨別招聘要求
騙子公司一般喜歡在職位JD里面做功夫,通常來說招聘要求極低,恨不得是個人就可以。工資標(biāo)的比同行業(yè)高,招聘文案里洗腦說辭,給你寫什么在這里實現(xiàn)夢想,狼性團隊,這些都別信。
第二招:查清面試地址
看是否在正規(guī)的寫字樓里,并把自己的面試地址告訴自己的親戚朋友,注意人身安全。
第三招:不要提交任何原件
如果剛面試,就要你提交身份證,銀行卡等與自己相關(guān)的各種證件,轉(zhuǎn)頭就走。
第四招:保護自己的智力勞動成果
一些不良企業(yè)除了騙錢還要騙才,既以筆試考試為名,剽竊你的智力勞動成果。常見的有程序設(shè)計、文章翻譯等。因此,在提交勞動成果時要注意準(zhǔn)備兩份,一份提交,一份自己留存,提交時附上《版欄說明》。
第五招:問清薪資
許多職場小白對于問工資這個問題會不好意思,難以啟齒。如果到了終面,這一點可以直接提出來了。在入職前一定要問得清清楚楚,明明白白。

總結(jié)幾點求職防詐騙順口溜請銘記于心:
1、非法機構(gòu)花樣多,前途大餅擺滿桌;
2、入職地點常變更,不是傳銷就是坑;
3、天上不會掉餡餅,花言巧語是陷阱;
4、證件抵押風(fēng)險大,分期付款別上當(dāng);
5、求職過程勿松解,警惕作品遭剽竊;
6、虛假招聘惹人憤,網(wǎng)上求職需謹(jǐn)慎。
以上就是有關(guān)全部內(nèi)容介紹,想了解更多信息請繼續(xù)關(guān)注。
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