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時(shí)間：2020-04-24 13:41:19來(lái)源：本站整理作者：xl點(diǎn)擊：
在影視動(dòng)漫中，經(jīng)常會(huì)看到一些具有時(shí)間管理的能力者，比如《數(shù)碼寶貝》、《哆啦A夢(mèng)》等等，很多人都希望擁有那樣的能力，事實(shí)上時(shí)間對(duì)每個(gè)人都是公平的，學(xué)會(huì)管理時(shí)間的才是最重要的，那么，最想擁有的時(shí)間管理能力是什么？怎么提升自己的時(shí)間管理能力？下面八寶網(wǎng)小編就來(lái)說(shuō)說(shuō)。
1.《數(shù)碼寶貝》里數(shù)碼世界的一天只等于現(xiàn)實(shí)世界的一分鐘!
2.《哆啦A夢(mèng)》里哆啦A夢(mèng)擁有時(shí)光機(jī)可以穿越過(guò)去和未來(lái)!
3.《名偵探柯南》柯南可以發(fā)出一枚能使人瞬間麻醉的麻醉針，每次都會(huì)把控好時(shí)間準(zhǔn)確破案!
4.《海賊王》里擁有時(shí)間果實(shí)的果實(shí)能力者可以讓自身或者他人穿越時(shí)光到達(dá)未來(lái)，但是不可回到過(guò)去.....
5.《龍珠超》里維斯擁有遠(yuǎn)超光速的宇宙最快速度，可以帶著別人在幾小時(shí)甚至幾十分鐘來(lái)到宇宙的任何地方。
6.《復(fù)仇者聯(lián)盟》奇異博士利用時(shí)間寶石可以觀看到不同的未來(lái)
7.《JOJO的奇妙冒險(xiǎn)》里DIO和承太郎的替身都擁有讓時(shí)間暫停的能力
8.《Re：從零開始的異世界生活》菜月昴從現(xiàn)實(shí)世界穿越到了異世界，再通過(guò)無(wú)限輪回進(jìn)行時(shí)間穿越。
9.《黑之契約者》琥珀的能力是操縱時(shí)間，不僅可以讓時(shí)間停止，還能預(yù)測(cè)未來(lái)，使用能力代價(jià)是“年齡變小”!
一、時(shí)間管理的方法
1、時(shí)間“四象限”法
科維，美國(guó)著名管理學(xué)家提出時(shí)間管理理論，也就是時(shí)間“四象限”法，將工作內(nèi)容依據(jù)緊急、重要的程度對(duì)其進(jìn)行劃分，劃分完畢，大體可形成四個(gè)“象限”：四個(gè)“象限”內(nèi)，第一象限為既緊急也重要的事情，比如：重要會(huì)議、重要活動(dòng)、重大項(xiàng)目談判等;第二象限為非緊急但重要的事情，比如：培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等;第三象限為緊急非重要的事情，比如：無(wú)謂的電話、應(yīng)酬等等;第四象限是既不緊急也不重要的事情，比如：各種瑣碎的閑雜事、無(wú)用的廣告、閑聊等等。
一般人認(rèn)為，第一象限是緊急而重要的事情，優(yōu)先解決;第二象限是有充足的時(shí)間去準(zhǔn)備，有充足的時(shí)間去做好;第三象限是無(wú)意義卻難纏的事情，故而，需采取合理的方式走出三象限;第四象限是既不緊急，又不重要的事情，學(xué)會(huì)舍棄，盡可能地不去做。
在四個(gè)象限內(nèi)，顯然在第二象限的事情極為重要，并且準(zhǔn)備時(shí)間及做事情時(shí)間較為充足，因此，第二象限的投資回報(bào)最高。
投資第二象限的事情要成為有效的，必須滿足以下幾個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)：
緊圍中心、靈活變通、攜帶便捷、以人為本、功能平衡、和諧一致。
以第二象限的事情為中心的日程安排，自我管理的主要有四個(gè)關(guān)鍵步驟：確認(rèn)角色、制定計(jì)劃、滾動(dòng)調(diào)整、付諸實(shí)踐。
2.GTD方法
GTD是Getting Things Done(完成每一件事)的縮寫，源自美國(guó)暢銷書《Getting Things Done》，該書作者為戴維?艾倫。GTD方法的原則為，經(jīng)由記錄的形式個(gè)體將腦海中的各類任務(wù)進(jìn)行轉(zhuǎn)移。通過(guò)此項(xiàng)操作，腦海中不必被各類所需完成的事物填滿，可對(duì)正在完成的事物高度集中精力，使用此方法工作效率顯著提高。GTD方法涵蓋五步：收集、整理、組織、回顧、執(zhí)行。
二、有效地控制時(shí)間的途徑
1.改變態(tài)度
不同的工作態(tài)度會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果，我們要堅(jiān)持積極主動(dòng)的心態(tài)，堅(jiān)定積極的信念，把握機(jī)會(huì)并能為自己創(chuàng)造機(jī)會(huì)。
2.改掉不良習(xí)慣
改變不是一件容易的事，但是有些習(xí)慣如果不改變，會(huì)對(duì)自己影響很大，比如：工作拖延、沒(méi)有時(shí)間概念、說(shuō)的多做的少、不持續(xù)學(xué)習(xí)等，改變需要很長(zhǎng)時(shí)間，還需有堅(jiān)定的決心和毅力。
3.排除干擾
為了集中精力做好某項(xiàng)工作，需要減少外界無(wú)端的干擾，因而，謝絕那些無(wú)聊的人和事，并把電子產(chǎn)品設(shè)置成為不打擾狀態(tài)，不登網(wǎng)頁(yè)和郵箱，刻意練習(xí)專注力。
4.事情分輕重緩急
日常工作生活當(dāng)中，各類情況均會(huì)干擾時(shí)間，導(dǎo)致時(shí)間被大量占用，從而工作效率降低了。因此，員工做好計(jì)劃時(shí)間，展開工作依計(jì)劃實(shí)行分輕重緩急，集中對(duì)瑣碎事情進(jìn)行處理。
三、投資高回報(bào)工作的路徑
1.有效目標(biāo)的確定
工作時(shí)工作目標(biāo)、計(jì)劃同等重要。二象限中非緊急但重要的事情，投資效益于此象限最大。因此，目標(biāo)得以確定方可增強(qiáng)執(zhí)行力。
2.目標(biāo)執(zhí)行力予以提升
保證充足的時(shí)間，然后需要做充分的準(zhǔn)備和詳細(xì)的計(jì)劃。
3.明確工作順序
實(shí)質(zhì)為明確應(yīng)做的事情，進(jìn)而明確為何去做、標(biāo)準(zhǔn)為何?隨后明確何時(shí)開始?參與的人員以及如何分配時(shí)間。
4.養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣
高效率工作中良好的工作習(xí)慣尤為重要。實(shí)際工作時(shí)工作有條不紊、合理配置各項(xiàng)資源，使得工作期間更為游刃有余。
5.開展維持性和發(fā)展性工作
工作無(wú)新意且日益重復(fù)，無(wú)法得到升遷為維持性工作。做事情時(shí)有向上移動(dòng)的機(jī)會(huì)，從而取得升遷機(jī)會(huì)及更好的回報(bào)為發(fā)展性工作。
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